LK소식

업무사례

형사그룹

[형사] 주식 리딩방 단순 상담 직원 입건, 사기 및 자본시장법 공범 혐의 대응

2026-11-06

고수익을 내세우는 주식 리딩방 운영처에서 고객 상담이나 단순 전산 지원 업무를 맡다가 사기 및 자본시장법 위반 공범 혐의로 입건된 상황을 다룹니다. 운영진의 사기성 영업 구조를 인지하지 못했고 공모 관계가 성립하지 않는다는 점을 객관적으로 입증해 나가는 절차를 검토합니다.
한눈에 보기
사건 유형
형사 · 주식 리딩방 단순 상담 직원 입건, 사기 및 자본시장법 공범 혐의 대응
결과를 가르는 것
주식 리딩방 전체 범행에 대한 인지 시점과 가담 정도의 수동성, 그리고 범죄수익을 직접 배분받았는지 아니면 고정 급여만을 수령했는지에 따라 공모 관계 성립 여부가 갈립니다.
이 글의 순서
1   어떤 일로 찾아오시나요?
2   무엇이 문제인가요?
3   어떻게 도와드리나요?
4   결과는 무엇에 따라 달라지나요?
5   비슷한 상황이라면
·   자주 묻는 질문

1. 어떤 일로 찾아오시나요?

의뢰인은 구직 사이트나 지인 소개를 통해 일반적인 고객 응대나 투자 정보 안내 업무로 알고 입사했습니다. 그러나 해당 사업체가 고수익을 미끼로 회원을 모으는 주식 리딩방으로 드러나 경찰로부터 출석 요구를 받게 된 상황입니다. 운영진의 지시에 따라 정해진 안내 문구를 전달하거나 단순 전산 입력만을 처리했을 뿐인데 사기죄 및 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 위반 혐의의 공범으로 피의자(범죄 혐의를 받아 수사 대상이 된 사람) 조사를 받게 되어 억울함을 호소하십니다.

2. 무엇이 문제인가요?

형법상 사기죄는 처음부터 변제 능력이나 의사 없이 상대방을 속여 재산상 이익을 취했는지가 쟁점이며, 자본시장과 금융투자업에 관한 법률상 부정거래행위나 미공개중요정보 이용 등도 고의성을 전제로 합니다. 단순 직원의 경우 운영진의 기망 행위나 무등록 투자자문 구조를 사전에 알고 있었는지, 즉 고의가 있었는지와 공동정범(2명 이상이 공모하여 범죄를 실행하는 관계) 또는 방조범(타인의 범죄를 돕는 관계)에 해당하는지가 핵심입니다.

3. 어떻게 도와드리나요?

• 채용 공고, 근로계약 내역, 업무 분장표 및 상급자의 일상적 업무 지시 기록을 확보하여 담당 업무가 단순 보조에 불과했음을 정리합니다.
• 경찰 수사관의 피의자신문 과정에 입회하여 운영진의 전체적인 자금 흐름이나 수익 구조에 접근할 권한이 전혀 없었음을 진술하도록 지원합니다.
• 수사기관의 디지털 포렌식 선별 절차에 참여하여 영장 기재 혐의와 관련된 대화 내역만을 선별하고 수동적 가담 정황을 입증하는 자료를 제출합니다.

4. 결과는 무엇에 따라 달라지나요?

주식 리딩방 전체 범행에 대한 인지 시점과 가담 정도의 수동성, 그리고 범죄수익을 직접 배분받았는지 아니면 고정 급여만을 수령했는지에 따라 공모 관계 성립 여부가 갈립니다. 범행의 동기와 수단, 피해 회복 노력 등 형법 제51조의 양형 조건(형벌의 종류와 무게를 정할 때 고려하는 조건)도 처분 수위에 영향을 줍니다. 다만 사건마다 자료와 사정에 따라 결과는 달라질 수 있습니다.

5. 비슷한 상황이라면

미리 챙겨 두면 좋은 것
• 출석 요구 직후 당황하여 업무용 대화방을 일방적으로 나가거나 휴대전화를 초기화하면 증거인멸 의심을 살 수 있으므로 보관 상태를 유지합니다.
• 급여 입금 내역과 업무 매뉴얼 등 자신의 역할이 단순 반복적 노무 제공에 그쳤음을 보여주는 객관적 자료를 미리 수집합니다.
• 첫 경찰 조사에서 섣불리 혐의를 인정하거나 모호하게 답변하지 않도록 사실관계를 시간 순서대로 꼼꼼히 정리합니다.

자주 묻는 질문

Q. 주식 리딩방 단순 직원의 공모 관계 성립 여부를 판단하는 기준은 무엇인가요?
단순 직원의 경우 운영진의 기망 행위나 무등록 투자자문 구조를 사전에 알고 있었는지, 즉 고의가 있었는지와 공동정범(2명 이상이 공모하여 범죄를 실행하는 관계) 또는 방조범(타인의 범죄를 돕는 관계)에 해당하는지가 핵심입니다. 주식 리딩방 전체 범행에 대한 인지 시점과 가담 정도의 수동성, 그리고 범죄수익을 직접 배분받았는지 아니면 고정 급여만을 수령했는지에 따라 공모 관계 성립 여부가 갈립니다.
Q. 경찰로부터 출석 요구를 받으면 업무 대화방이나 휴대전화는 어떻게 관리해야 하나요?
출석 요구 직후 당황하여 업무용 대화방을 일방적으로 나가거나 휴대전화를 초기화하면 증거인멸 의심을 살 수 있으므로 보관 상태를 유지합니다.
Q. 단순 보조 업무만 수행했음을 소명하기 위해 사전에 수집해야 하는 자료는 무엇인가요?
채용 공고, 근로계약 내역, 업무 분장표 및 상급자의 일상적 업무 지시 기록을 확보하여 담당 업무가 단순 보조에 불과했음을 정리합니다. 급여 입금 내역과 업무 매뉴얼 등 자신의 역할이 단순 반복적 노무 제공에 그쳤음을 보여주는 객관적 자료를 미리 수집합니다.
비슷한 상황이라면 혼자 정리하기 전에

상담문의